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2007年12月29日，成都唯实公司召开了管理干部聘任会，会上董事长董成生代表董事会宣布了对新一届经营班子的聘任决定，并颁发了聘书。总经理季康林代表经营班子宣布了对总经理助理及中层干部的聘任事项，并颁发了聘任书。在对上届管理干部的任期考核作了说明后，他要求各部门的新领导要根据本部门的工作职责进一步明确工作岗位的设置，做好人员聘用工作。
董成生董事长向公司新一届管理干部表示祝贺，希望全体管理干部树立牢固的责任感，在日常的生产经营活动中逐渐形成以总经理为核心的管理理念，充分发挥经营班子的决策权和管理干部的能动性。建议各部门年终组织员工进行总结，各部门管理干部要根据部门职责明确岗位职责，确定聘用人员，要在公司中引入竞争的用人机制。
监事会主席魏光荣代表监事会祝贺公司新一届管理层的成立 ，从讲大局、讲团结、讲廉洁、讲管理、讲文化、讲学习、讲礼仪几个方面对新一届管理干部提出了希望。 |
